Impacts sur la vie professionnelle et la retraite
Pension d’invalidité : elle n’interdit pas automatiquement toute activité professionnelle. Il est possible, sous conditions, de travailler à temps partiel ou adapté. Cependant, au-delà de certains montants de revenus, la pension peut être révisée voire suspendue. En Gironde, les dispositifs Cap Emploi, les Services d’Appui au Maintien dans l’Emploi des Travailleurs Handicapés (SAMETH), et le réseau de l’Agefiph accompagnent la reprise et l’adaptation au travail.
AAH : elle est compatible avec une activité professionnelle, en milieu ordinaire ou protégé, notamment grâce à des dispositions d’abattements sur les revenus professionnels pour encourager l’emploi. La possibilité de cumuler temporairement l’AAH et les revenus du travail a évolué avec la réforme de 2022, améliorant la transition vers l’emploi pour les allocataires.
Retraite : dès l’âge légal de départ à la retraite (62 ou 60 ans selon le statut « invalidité »), la pension d’invalidité se transforme en pension de retraite. L’AAH peut être maintenue partiellement sous certaines conditions, notamment si le montant de la retraite reste inférieur au plafond de l’AAH.